不会。
同事不好好工作，影响的是公司，应该由你们的上级领导来处理这件事情，你若是去总公司大领导那里打小报告，有可能弄巧成拙，大领导觉得你打小报告，人品不好，另一方面，大领导未必会管这些芝麻小事，那不是他的工作职责。
同事不好好工作，应该由你们部门的领导按奖惩制度进行处理。
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第1个回答 2023-09-12
这种行为有点小人行径了，他不好好工作应该由他的领导去管理他，而不是由你去打小报告
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不会。
同事不好好工作，影响的是公司，应该由你们的上级领导来处理这件事情，你若是去总公司大领导那里打小报告，有可能弄巧成拙，大领导觉得你打小报告，人品不好，另一方面，大领导未必会管这些芝麻小事，那不是他的工作职责。
同事不好好工作，应该由你们部门的领导按奖惩制度进行处理。