公司面试问能否无偿加班，若是你遇到这种问题，你会如何回答？

Question

如题所述

Answer 1

相信很多人在面试的过程当中都曾收到过面试官发出的能否接受无偿加班的询问，对于这样的要求一旦接受就意味着接下来的工作将会面临无穷无尽的免费加班，而拒绝则意味着自己无法得到这份工作，可以说对于很多人来说这都是一个十分艰难的抉择，对于这个问题每个人也都有着自己的选择，但不管他人如何，我个人是无法接受这样的要求的，如果我遇到这种问题我会直接的回绝面试官。

很明显，面试官既然问出了这个问题那就表示这家公司有着非常“浓厚的加班文化”，免费加班将会成为这家公司的常态，可以试想一下，当自己计划下班以后和朋友聚餐或者去逛超市却突然被公司要求免费加班时会是一种怎样的心情？那种感受绝对是无以复加的难受，我相信没有人能够接受这一点，或许你现在能够未来找到一份工作而接受免费加班，但我绝对有理由相信在在后续的上班过程当中免费加班将会困扰你的整个职业生涯，直到你离职，既然迟早都会离职，那么我们要为什么要提前去感受这份痛苦呢？

无理的要求背后就必须要有合理的代价，免费加班明显就是公司提出的无理要求，公司的行为明显就是既想要马儿跑得快又不想给马儿吃草，这样的公司在价值观上就有着明显的缺陷，所以我个人是肯定不会接受这家公司的，在面对面试官的询问时我会直接了当的回绝不接受，哪怕我会因此而丢掉这份看起来还不错的工作。

古语有云：“人不为己，天诛地灭”，人终究是要为自己而活的，这个世界上工作千千万，为什么一定要去找一个为公司免费做奴隶的工作呢！我们又不是别无选择。

Answer 2

我直接回答不愿意。无偿加班是违反《劳动法》的，面试单位问面试者这个问题，说明该单位是有这种企业文化的，所以我直接拒绝，管他委不委婉。

Answer 3

直接说,不愿意,因为既然这样问了,就证明以后这种情况肯定会出现,而且次数不少,那么把丑话都提前说清楚,彼此都能接受,省得以后麻烦。

Answer 4

我可能会说不能够无偿加班，因为我希望完全按照劳动法来行事，不接受这种文化。