在辞职的时候,怎样的表现是比较体面的?具体该怎么做?
1.为了一个美好的未来,当我们因为一些不如意的事情辞职的时候,我们应该宽容,但是这种宽容也应该有个度。为了自己的合法权益,应该抗争。离开的时候不要抱怨公司和领导,不要抱怨公司工资太低,不要说领导坏话。而是应该更婉转的回答这样的问题,比如寻求更大更专业的职业发展平台,个人规划原因,或者想换个环境等。
2.对于一个专业人士来说,最好的展示自己实力的地方就是好好完成自己的工作。离开一家公司,职业素养最直接的一点就是体现在工作上。很多人不干了剩下的活就不干了,留下一堆烂摊子。而真正有职业观的人,会把自己剩下的工作做完。辞职的理由最好留给双方,比如家里需要照顾,想换行业。就算和现任领导有仇,也不能撕破脸皮。通常你的工作半径会固定在某个行业,圈子很小。口碑比经历更重要,所以凡事都要给自己留条后路。
3.选择“和平分手”,我们要感恩,感谢公司给你平台,感谢合作伙伴的配合。在这个物欲横流的现代社会,野心和贪婪蒙蔽了很多人的视野。职场中的人总是在意自己的得失,而那些纯粹单纯的积极情绪反而被人忽略。也许平日里对企业有很多抱怨,但当你真的想离开它的时候,还是舍不得,感激。虽然你和企业没能一起走到最后,但你们已经互相供养,共同发展,一路走来,它的陪伴不可或缺。在你选择离职后,你接下来的工作大部分都与此有关,你甚至有可能在未来有机会与你的前公司见面。铭记这份相互的善意,改天在职场再见,也是一种缘分。