如何面对小人在背后使坏?

Question

如题所述

Answer 1

一、自我反省，避免给人留下把柄
职场如同战场，难以避免会遇到竞争对手。为了防止被同事背后捅刀，我们应自我严格要求，遵守公司规定，减少给人可乘之机。例如，李梅只是喝了杯奶茶，却被误解为在上班时间私出。因此，我们应自我反省，确保行为端正，不让他人有机可乘。
二、与上级建立良好关系
同事可能在上级面前诋毁我们，因此与上级的关系至关重要。与领导亲近并非拍马屁，而是通过交流让领导了解我们的工作态度和为人。这样，当有同事在领导面前说坏话时，领导会基于对我们的了解而不予采信，从而保护自己。
三、公开恶劣关系，减少背后攻击
若与同事关系紧张，无需假装友好。适时公开矛盾，表明自己不畏惧，也能让同事有所顾忌。同时，公开的不和关系会让其他同事对同事的诽谤持保留态度，从而间接保护自己。
四、保留证据，适时反击
面对同事的诽谤，应保持冷静，收集证据。待时机成熟时，将证据公之于众，使对方无法辩解。反击时需有力，一击即中要害。