楼主你好,我是做了4年多的camera tuning Engineer,目前
安卓智能手机行业包括
高通,MTK,
展讯,intel(最近宣布放弃此业务了),平板如全志,瑞星微等平台都需要针对camera调试的人员;
跟以前camera CMOS感光芯片的isp集成在芯片端不一样(此类soc camera 的tuning工作基本由camera芯片V厂支持,如索尼,三星,OV,国内厂家主要集中在低端的格科微,思比科),现在camera的感光芯片的isp都集成在平台端了(只输出raw格式图像,再经平台isp处理成yuv格式),这样平台厂商开发的调试工具对于tuning人员来说就方便许多,手机终端,模组厂,方案公司,芯片商都可以较快的学习tuning上手,但是要精通还是要时间经验积累的;
说完背景,那么现在主要说说Camera tuning工程师平常主要做的,对于一般的客户,都有自己的客观和主观效果的测试标准,你的最终目标就是调试的camera的拍照功能和效果达到测试标准让客户满意;
一般都是先调试客观,这个比较快,基本按照平台调试工具的流程走一下,在稍微调整基本都没什么问题,参数发给客户用图像测试
软件测试相关客观指标,主流的有imatest(客户有自己的要求有时候),客观调试后就是主观调试,所谓主观,就是各有所好,有的希望清晰点,噪点没那么重要,有的希望肤色白点好看重要,有的觉得真实重要;一般客户都会提供对比参考机器,网对比机器的方向调,客户会测试很多实际场景,从颜色,曝光亮度,细节清晰度等各方面与参考机对比,最终评审通过结果,当然这是个反复非过程,反复调试,测试;
调试测试的一些主要项目包括但不限于lsc均匀度,
白平衡awb,色彩还原ccm,动态范围gamma,清晰度
解析度等;
总的来说camera tuning Engineer不太需要很多特别专业的知识基础,但是需要好学,因为他涉及很广的知识范围,光学,cmos半导体,色彩,图像处理等基础知识,一般两三年后很好找工作一般的公司都会要,运气好的话三年后的薪水在12-15K左右,视情况而定有的20K也有,总之还是比较有前景的一个方向吧,比较摄像头这个东西现在是必不可少的;
中午没吃饭一个字一个字码的,忘楼主采纳