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公司放假能提前预支后面的年假来抵扣吗?
如题所述
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推荐答案 2020-06-06
可以的。
按照有关规定,企业要求职工停工、放假、延期返岗的,可与职工协商优先使用带薪年休假等各类假期,并按相关休假的规定支付工资,或按有关规定支付职工待岗期间生活费。
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答:
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答:
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的问题 向高人求助
答:
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年假是不
能预支的
,而且是当年休完。通常不跨年度,不累积。因你是新进员工,首先要证明你连续工作12个月,且没有休过年假,如果在上家单位有休过,在本单位不享受 14年日历天数为365天,到9月3 日,剩119天 计算:(119/365)*5=1.6天 小数部分不算,你可以休一天 ...
年假可以提前预支吗
答:
法律分析:并没有的,
年假提前
提出来就好了。法律依据:《职工带薪
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条例》第二条 机关、团体、
企业
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