现在中国不缺的就是人才,这个社会太难了。

如题所述

人才真的是有很多,但人才又分好几种,问题就在这里!
1人才很多,但是有好多的公司根本就不清楚自己要的是哪方面的人才就盲目选才!导致没用几天的人才就被辞退了,而真正需要的人才却从一开始就被当在了门外!
2虽然是人才,却不知自己是那一类的人才,盲目求职好高务远,使摆在自己面前的机会白白溜走.
这样一来导致的结果是1很多单位雇佣到所须的人才,2很多单位雇到了人却不适用,3有一些人找到了工作有无法胜任,4有很多有能力的人找不到工作.
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第1个回答  2007-02-16
中国现在最缺人才启用机制,埋没大量人才,不利人才成长。但是,真正的人才,是埋没不了的,全靠自己拼搏。
第2个回答  2007-02-16
抱怨解决不了问题,它只会让人在工作上意志消沉。积极的去了解业务,虚心的向周围同事请教问题,学会对别人宽容,对自己严格。在不久的将来你一定可以成为真正的千里马。之后会有一群伯乐来挖你!
第3个回答  2007-02-16
楼上的全错了!!!!!!!

中国最缺的就是政治人材,不能给国家带来光明!!所以只能埋没技术人材!
第4个回答  2007-02-16
需要的是综合实力强的人,即后台和自身本领都强的人
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