我们公司给职工交社会保险应该如何记帐,具体如下:养老保险266.60,失业保险28.5,工伤保险4.8,生育保险7.6

如何做凭证,谢谢了哦
公司承担部分和个人承担的按百分之多少算呀
能说的具体点吗,告诉我具体的数行吗

各个保险的比例按国家规定:养老保险企业承担总额的22%,个人承担8%;失业保险企业承担总额的2%,个人承担1%;工伤和生育全额由企业承担。但是每一个省市都有自己的比例,所以你要到当地的社保局去询问一下比例,或是到社保局打印一份企业缴费明细表,上面有企业每一个月应承担多少,职工应承担多少的金额。再有做凭证,
支付保险金时(养老保险和失业保险都这样做),
借:管理费用(企业承担的份额)
其他应收款(职工承担的份额)
贷:银行存款(或现金)
支付生育和工伤险时,
借:管理费用
贷:银行存款(或现金)
支付工资时,把替职工垫付的保险金收回
借:应付工资
贷:其他应收款(代员工垫付的保险金)
现金
计提工资就不用说了,该怎样计提还怎样计提。
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第1个回答  推荐于2021-01-30
2、关于交纳社保及住房公积金与工资方法的所属期衔接问题。
你可如下进行处理:
1)每月月末,结算当月应发放的工资(也就是制作出工资单及工资汇总表),并进行会计处理
结转工资费用
借:管理费用 等科目
贷:应付工资
结转各项工资代扣款
借:应付工资
贷:其它应付款——社会保险费等明细科目
贷:应交税金——应交个人所得税
贷:其它相关科目
月末,“应付工资”账户余额应当为次月10日应发放的工资数额。
2)每月月末,计提本月企业应当负担的社保及住房公积金
借:管理费用——社会保险费等明细科目
贷:其它应付款——社会保险费等明细科目
3)次月8日前,交纳社保及住房公积金
借:其它应付款——社会保险费等明细科目
贷:银行存款
4)次月10日,发放上月工资
借:应付工资
贷:银行存款 等科目
5)次月交纳上月代扣代缴个人所得税
借:应交税金——应交个人所得税
贷:银行存款 等科目本回答被提问者采纳
第2个回答  2007-06-19
借:管理费用--社会保险(公司承担的部分)
其他应付款--代扣保险费(个人承担的部分)
贷:银行存款(付给社保办的总数)
第3个回答  2007-06-19
我们是直接给支票的,没有分的那么细,直接从员工工资中扣除。
我做的是:
借:管理费用-福利费-四金
贷:银行存款
第4个回答  2007-06-19
和回答者:沓米 - 初入江湖 三级 6-19 10:42
是一样的~@~
但我公司把其他应付款科目放到职工薪酬科目了
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