交接班制度是什么？

Question

如题所述

Answer 1

四看：看交班本、看医嘱本、看体温本、看各项护理记录是否完整准确，有无遗漏或错误。

五查：查新入院、查术前准备、查危重瘫痪、查大小便失禁、查大手术后伤病员的各项处置是否妥善、及时、齐全。

一巡视：对重危、大手术后及病情有特殊变化的伤病员，交接班人员共同巡视，进行床旁交接，护士长必须提前上班巡视病房。 

交接班过程坚持：重要部位一点一点的交接，重要数据一个一个交接，重要工作一件一件交接。

交接班应坚持做到：资料数据记录不全、不准不交接，特殊工种岗位不交给无证上岗者及劳保用品穿戴不全者。正在处理事故或故障时不交接。

交接班时要严肃认真，对交接班人发现的问题要及时进行整改，在交接班前发现的问题由交班方负责，接班者验收合格后交班方才可离去。

交班完毕后，对发现的大小问题，一律归接班人员负责，交班人不负任何责任。

　交接班后，双方未签字或问题未处理完不能离岗。

Answer 2

转载
交接班管理制度
1
范围
1.1
本标准规定了连续工作岗位的人员实施规范的交接班的要求。
1.2
本标准适用于XXXX范围内连续倒班岗位的交接班。
2
引用标准
2.1
XXXX公司企业管理标准。
3
管理职责
3.1
劳资科负责督促车间等二级单位交接班制度的制订，执行情况的检查与考核。
3.2
车间等二级单位负责本单位交接班工作制度的制订、实施、检查与考核。
4
管理内容及要求
4.1
接班准备：
4.1.1
接班人员必须提前十五分钟到达本岗位。
4.1.2
上岗前必须按规定穿戴好劳保用品，做好上岗准备。
4.1.3
接班前由班组长召开班前会，并进行考勤。
4.1.4
认真检查本岗位的设备运行和生产情况。
4.2
交班准备：
4.2.1
当班人员必须在规定的记录本上填写好设备运行、点检和生产等情况，并要求字迹清楚，记录齐全。
4.2.2
必须将工具、仪表、备品备件和有关资料如数按规定位置摆放整齐。
4.2.3
做好岗位辖区内文明卫生工作。
4.2.4
做好设备维护和生产准备工作，为下一班生产创造条件。
4.3
交接班内容：
4.3.1
上一班的生产工艺和工作程序以及生产（工作）任务完成情况。
4.3.2
对下一班的工作、产品质量要求与具体技术措施。
4.3.3
生产工具、备品备件所处状态、数量以及设备运转和使用情况。
4.3.4
本班人员的出勤情况和未出勤原因。
4.3.5
安全生产的要求和措施，有否发生事故，发生事故的原因和处理情况。
4.3.6
各级领导对安全生产、设备维护的要求和有关通知。
4.3.7
生产、设备维护的原始记录和注意事项。
5
考核
5.1
交接班人员必须在各自的岗位上进行对口交接班，不准只由班组长或其指定人代表进行交班和接班。
5.2
接班人员未到，在岗人员不得离岗，并及时向有关领导或调度汇报，请示处理办法。
5.3
按交接班内容认真填写好交接班本，各项内容经确认后其交接班的班长和岗位负责人都必须在交接班本上签名和签署时间，以示确认和负责。
5.4
交班者要按本制度进行交班，如未按规定办，接班者可以提出意见，要求交班人员立即补办，否则可以不接班，并向有关领导和调度报告，请示解决。
5.5
各单位领导必须对所属岗位的交接班情况进行不定期的检查，发现问题及时纠正，检查的领导也要履行签名和签署时间等手续。
5.6
违反交接班制度按《劳动纪律管理考核办法》第7、4条《职工违反劳动纪律和各项管理制度处理细则》执行。
6
附录和记录表式
6.1
交接班记录本