我想去国外打工需要办什么手续吗?

如题所述

一、出国打工的程序包括:选择正规的外派劳务公司——获得出国劳工信息——报名——面试——体检——培训——考试——签订合同——缴费——办理出国手续——赴国外工作。

出国务工需要办理国内手续和国外手续,国内手续主要包括:护照、签出境证明、培训证等,去部分国家和地区还要打预防针,以免患上传染病。部分国家须在批准入境前办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。

而国外手续包括:入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。至于费用方面,需要自己负担的费用有:体检费、适应性培训费、护照签证费、服务费(劳务经营公司将提供组织和服务管理所发生的费用,不超过你在国外工作期间合同工资的12.5%)等。

二、出国前,自己需要负担并不再退还的费用有:

1、体检费:体检可以由你自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据;

2、培训费:培训费由你直接交给培训中心,也可以交给经营公司;

3、护照、签证费:按规定支付;

4、机场燃油附加费:按规定支付;

5、打预防针:按防疫部门实际收取支付;

6、与派遣公司所签合同的公证费:按收据金额支付。

三、劳务人员的待遇包括哪些内容

出国劳务人的待遇一般应包括以下五个方面:

1、工资待遇(包括基本工资、加班工资、法定和公休假日工资、增加和减发工资规定等);

2、劳动保证和保险待遇(保括劳动保证措施、卫生保健制度、医疗保险办法、劳保用品标准、工伤事故责任、人身意外保险等);

3、生活待遇(包括住宿标准、伙食标准、交通工具等级等);

4、工作与休假待遇(包括工作时间、休息时间、休假期限、轮班规定等);

5、其他待遇(如家属探亲待遇、培训待遇等)。

在自己国家有很多人并不能找到合适的工作,出国赚钱有的时候确实能赚得到钱,但是出国打工还需要很多条件,涉及的内容也比较多。工友们在出国打工之前一定要考虑清楚,并且做好出国打工的准备。

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第1个回答  2018-11-08
很多国家对中国雇员,是没有学历要求的,只是对年龄有限制
我对亚洲国家为你简单讲解下
第一,薪酬最高的就是日本,
工作签证一般一个月都在18万日元以上,但是对日语水平也有要求,大专以上就可以办理,但是大专生一般都要求日语或者旅游专业,优势在于可以可以成为永驻者
研修签证(也就是所谓的劳务签证),这个对学历没有要求,日语进行简单的培训就可以甚至有的都没要求,薪酬是按小时计费的,一般一小时730-1200日元,都是一线的人员,但是在日本最多呆三年,不能二返

第二,薪酬第二高的是韩国,
韩国的工作地点一般都是本土或者是济州岛,都是工作签证类型,餐饮行业较多,薪酬是在150-170万韩元,对华人的要求不是很严格,只要接受1-3个月得简单韩语培训就行,都是日常用语,韩国的企业一般都包吃住,是一个相对容易出去的国家,而且办理费用还不高,出境快速

第三,薪酬排在第三的是新加坡,是传说的花园城市,绝大多数人说的都是华语,签证分为WP、SP和EP,但是大家一般出国工作都办WP和SP,WP签证是只能在一家雇主工作,想跳槽换工作是不行的,
SP其实就是类似于工作签证,这种签证就比WP好就很多,因为这个是专门针对一定的技术人员的,那么要求肯定也就高了,待遇也会高很多,申请人一定要有特定的技术或文凭证明,大都是要求大专以上学历。有这种签证的人就可以在新加坡自由的更换工作,等工作几年后,还可以申请PR呢,所以还是很不错的呢。这是新加坡的优势出境快、语言要求门槛低、可选职位多、当地华人很多,能够迅速融入社会。
新加坡的劣势就是薪酬相对相对较低,在1200-1800新币左右
还有一些亚洲国家对学历也没要求,一般都是建筑和厨师岗位,月薪在10000元人民币以上,如德国、丹麦、芬兰、马来西亚、波兰、文莱、科威特、阿尔及利亚、安哥拉、沙特阿拉伯、土耳其、塞班岛、斯里兰卡、苏丹、塞舌尔。
希望对你有帮助
第2个回答  2019-02-24
合法出境选择具备商务部颁发的《对外劳务合作经营资格证书》或原劳动与社会保障部颁发的《境外就业中介经营许可证》的机构办理出国务工手续,企业名录请参照商务部网站。设法了解雇主的经营资质和实际经营情况,明确出国后从事的具体工作,切勿轻信中介宣传,以免上当受骗。签订合同仔细阅读合同内容,特别是有关合同工资、计酬方式及法定福利等条款,要求对方将口头承诺的条件一并写进合同,防止日后出现纠纷。了解签证种类出国前办妥相关国家工作签证,勿持旅游签证出国务工。抵境外后,请要求雇主尽快协助办妥工作准证、居留许可等手续,避免因非法务工受到当地相关部门查处。不要轻信对方先以旅游身份出境,再到当地转为工作身份的许诺,以免落入陷阱。妥善保管个人护照、身份证等证件,勿交由他人保管以免自身行动受限。请留存相关证件复印件,以备不时之需。

出国劳务个人申请条件

中国公民申请劳务出口必须具备的条件:一是专业技术工作要适合海外,专业不对口,技术不熟练者是不可能符合要求的;二是要有良好的道德修养,遵守前往国的法律和劳动纪律;三是要有健康的身体,能够适应前往国的气候条件和劳动环境;四是要有必要的语言能力,尤其是直接和外方打交道的外语水平,但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力。

出国劳务个人申办途径

中国公民申办劳务出口一般应通过以下途径:

(1)通过专门从事劳务出口的国内企业公司办理申请登记、培训和派遣;

(2)通过所在地或所在单位的劳动人事部门办理;

(3)通过个人在海外的亲友办理。
第3个回答  2019-07-31
1、最好有一技之长,如果有相关技术的工作资格证更好,出国工作也会更有保障一些。
2、工种不同对年龄的要求也不同,总体范围在18-40岁之间。对于日韩新来说,一般不会技术的要求是18-35岁;会技术可以放宽到42岁。
3、所有出国打工者在办理出国之前都需要到境外体检中心体检,体检没有异常才会获得出境许可。
4、通过有资质的劳务公司开具无犯罪证明。
这几点只是出国工作的一些基本条件,具体还要根据不同国家对出国务工者的要求来定。
第4个回答  2016-12-27
一般条件要求:

1. 护照(有效期内);
2. 2寸白底免冠彩色护照照片6张;
3. 健康证、红黄本;
4. 身份证复印件;
5. 无犯罪证明(近三个月以内);
6. 简历表;
7. 其他雇主要求提供资料;
当然还会有一些其他的职业技能的要求,这个可以百度 外奥就业,跟他们具体沟通。
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