国企评的助理工程师却没发证 是否有效？？

Question

我是大学本科，毕业后在一家大型国有施工企业工作，工作一年后评了助理工程师职称，但是并没有发任何证件，这是这个国企一直的方式，只有一个该企业发的文件，就是聘用某某为助理工程师，加盖了单位公章的，当时是说评工程师时有证，助工没有，但是我已经离开该企业，手上就只有这个加盖了单位公章的文件，没其他证了，现在想知道 离开那个单位后在外面考工程师时 那个助工职称有效没 会不会按当时评的时间给我算？

Answer 1

有效的。

依据《职称评审管理暂行规定》第二十六条规定：职称评审委员会组建单位对评审结果进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期间，对通过举报投诉等方式发现的问题线索，由职称评审委员会组建单位调查核实。

经公示无异议的评审通过人员，按照规定由人力资源社会保障行政部门或者职称评审委员会组建单位确认。具有职称评审权的用人单位，其经公示无异议的评审通过人员，按照规定由职称评审委员会核准部门备案。

扩展资料：

助理工程师评审的相关要求规定：

1、申报人所在工作单位应当对申报材料进行审核，并在单位内部进行公示，公示期不少于5个工作日，对经公示无异议的，按照职称评审管理权限逐级上报。

2、非公有制经济组织的专业技术人才申报职称评审，可以由所在工作单位或者人事代理机构等履行审核、公示、推荐等程序。

3、凡是通过法定证照、书面告知承诺、政府部门内部核查或者部门间核查、网络核验等能够办理的，不得要求申报人额外提供证明材料。

参考资料来源：百度百科-职称评审管理暂行规定

Answer 2

以后参加中级职称考评时参考的初级年限也应该是那份文件颁发的时间算起。

一般来说，大型国企尤其是央企如果达到副局级以上，都具有评聘中级职称的资质。正局以上具有评聘副高职称的资质。由具有相当规模的国企评聘的职称，一般情况下都是可以得到认可的。

国企评聘的初级职称大多都不发给专门的证书，但中级及以上都应颁有任职资质的证书，并有具有相应颁证资格单位的钢印和公章。

扩展资料：

评定条件：

1、中专学历毕业后，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格；

2、大专学历毕业后，三年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格；

3、本科学历毕业后，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格；

4、获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称资格；

5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。

参考资料来源：百度百科-助理工程师

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Answer 3

有的单位可以评的,但要先被授权,一般是比较大的单位.

Answer 4

这个是你们公司自己有能力给评职称，是有用的，现在很多施工单位有独立能力给员工评职称，这个以后可以去考工程师，但是好像是你考的时候得用这个公司的名下

Answer 5

一般国企给办的助理工程师证拿出去有些单位是不认可的，最好是建设厅统一考试的全国通用，你离开原单位后原单位办的助理工程师就无效了，但你的工作年限是认可的，你的档案一定要随你走哦，不然你的工作年限就得不到认可评职称就可能会出现困难。