第1个回答 2011-04-15
社保缴费(养老保险、失业保险、工伤保险)的基数不是完全按照单位的基本工资作为缴费基数的,而是按照当地上一年度社会平均工资来计算的,最低缴费基数不得低于社平工资的60%,在大连基本工资1000,这个数肯定要比社平工资低,所以不能做为缴费的基数。以沈阳市为例(因为我是沈阳的)2010年社平工资是3215,所以我的员工即使工资是900元,缴费基数也是3215*0.60=1929元,在此基础上,养老保险单位缴费比例是20%(从2011年5月份开始由19%调为20%),个人比例是8%,失业保险单位比例是2%,个人比例是1%,工伤保险是0.8%(2011年1月份开始由0.5%调为0.8%)。
公积金单位和个人的比例都是工资总额的12%。
医疗保险不了解,抱歉啦。