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我想问一下,要是面试官在面试的时候确认了一下简历上求职者的手机号码,是不是求职成功的希望会大一点啊
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推荐答案 2011-04-23
我是HRer,对于这个和你求职成功率关系不大,要看当时的情况了,也许只是面试官的个人习惯呢。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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其他回答
第1个回答 2011-04-23
这是你的号码吗?好的,你回去等消息吧。面试官这么说的吧。
1、确认联系方式是有消息的时候能够找到你。
2、并不确定是否成功,通常一个职位有很多人去应聘,需要时间选择。
3、能得到再去公司的通知的话,十有八九能被确定。
你需要耐心等待。多去应几家几率比较大些。
第2个回答 2011-04-23
要看是几面了。但是我一般面试时确认手机号码有几个原因:
应聘者确实符合要求,但是后期面试可能会有一段时间,我会确认号码以提示他有参加复试的机会。如果是复试,我还同时会告知对方需要等段时间。
或是给对方一个希望,虽然对方不是很符合,但是也通过此方式给予一定心理暗示。这个多用于关系推荐的。
其它就是为了中断上个话题,快速梳理思虑进入我关心的其它问题,而争取一点缓冲时间。不过这个一般用的很少。本回答被提问者采纳
第3个回答 2011-04-23
也许吧
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问我简历的上手机号码是否
可联系上
我,是不是求职
成功的希望会大一点...
答:
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关于网上投
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解释清楚就好了,以下是
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常用到的问题,也是很多HR面试的时候会提到的,希望能帮到你。1、请你自我介绍一下自己好吗?回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些
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