为何要将农民工工资问题纳入政府年度考核?

Question

如题所述

Answer 1

据报道，2017年，云南省将保障农民工工资支付纳入各级政府考核评价指标体系，今后，将保障农民工工资支付纳入政府考核的做法将在全国推行。

报道称，近日，国务院办公厅印发《保障农民工工资支付工作考核办法》。除了考核制度，保证金制度、“黑名单”制度也将实施，农民工工资支付有了更多制度保障，推动落实保障农民工工资支付工作属地监管责任，切实保障农民工劳动报酬权益。

《办法》决定自2017年至2020年，对各省区市人民政府及新疆生产建设兵团保障农民工工资支付工作实施年度考核，考核结果分A、B、C3级，有下面3种情形之一的，考核等级定为C级，由部际联席会议对该省级政府有关负责人进行约谈。

考核等级定为C级包括保障农民工工资支付工作不力、成效不明显、欠薪问题突出，考核得分排在全国后3名的，发生5起及以上因拖欠农民工工资引发50人以上群体性事件，或发生2起及以上因政府投资工程项目拖欠农民工工资引发50人以上群体性事件的。

希望制度的实施可以保障农民工的权益！