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行为科学的组织结构理论的代表人物是谁?他们的主要观点有哪些?
如题所述
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推荐答案 2014-10-28
20世纪30年代梅奥(George Ehon May0,1880-1949)等人在西方电气公司进行了“霍桑实验”。他发现决定工作效率最重要的是人际关系和安全感,在1933年出版了《工业文明中的人的问题》,提出了人际关系学说。
所以是梅奥
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第1个回答 2011-01-06
百度一下,你就知道
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行为科学
时期
组织理论的主要的代表人物有
答:
行为科学时期组织理论的主要代表人物有梅奥、巴纳德、利克特和麦格雷戈
。梅奥是行为科学理论的奠基人。他通过霍桑实验,提出了与古典管理理论不同的新观点、新思想。他强调人的重要性,认为员工不是“经济人”而是“社会人”,有社会和心理方面的需求。这一观点打破了传统管理理论中对人...
行为科学
时期
组织理论的主要的代表人物有
答:
行为科学时期组织理论的主要的代表人物有:梅奥、巴纳德、法约尔
。行为科学组织理论是一种研究组织行为和个人行为,并以人的行为为研究重点的管理理论。它是组织理论发展的一个重要阶段。该理论产生于20世纪30年代,经历了从研究人际关系到应用行为科学的发展过程。1927~1932年, 美国学者GE梅奥等人主持的 霍...
行为科学
时期
组织理论的主要代表人物有
答:
行为科学学派代表人物有梅奥(E.Mayo
)、马斯洛(A.H.Maslow)、麦格雷戈(D.MeGregor)、卢因(K.Lewin)以及穆顿(J.S.Mouton)等,他们有的研究人际关系,有的研究人的需求与行为关系,也有的探讨人的本性及相应管理的问题,还有的研究正式组织中非正式组织问题以及双因素模式、管理方式方法等。
行为科学
学派
代表人物是
答:
代表人物有:马斯洛,梅奥,赫茨伯格
。1、
乔治·埃尔顿·梅奥
,社会理论家和工业心理学家,出生于1880年12月26日在阿德莱德,原籍澳大利亚,早期的行为科学——人际关系学说的创始人。主要著作:《工业文明的社会问题》。2、亚伯林罕·马斯洛,美国社会心理学家,人格理论家,人本主义心理学的主要发起者。
古典管理理论.
行为科学理论
.现代管理理论.这3个理论分别
的代表理论是
什...
答:
现代管理
理论
1.管理过程学派: 创始人:亨利·法约尔。该学派
的主要
特点是把管理学说与管理人员的职能联系起来。他们认为,无论是什么性质
的组织
,管理人员的职能是共同的.2.经验学派:
代表人物
:德鲁克和戴尔。该学派主张通过分析经验(即指案例)来研究管理学问题。通过分析、比较、研究各种各样的...
行为科学
学派
主要
贡献
答:
在管理领域,古典
理论的
核心关注点在于对事物和流程的标准化控制,它强调
组织结构
的合理性、工具标准化和明确的职责分工,却忽视了个体的需求与目标,视人为机器,忽略了人的主动性和创新性。然而,
行为科学的
兴起改变了这一观念,它认识到人是管理的核心要素。行为科学主张,一切生产活动、产品实现和组织...
组织行为
学
理论
五个发展阶段及
代表人物
答:
3. **组织心理研究阶段**:这一阶段着重于组织结构对成员行为的影响。德国社会学家韦伯的理性官僚组织理论是这一阶段的重要成果。4. **组织行为研究阶段**:研究者开始关注组织内部的实际行为,包括决策、沟通和冲突等。这一阶段的代表人物有霍桑实验的埃尔顿·
梅奥
,他的工作揭示了人际关系对工作绩效的...
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行为科学理论的代表人
科学理论的代表人物是
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