老板给员工买社保需要什么手续

如题所述

第1个回答  2023-03-13
企业首次办理社保登记,企业社保费缴费单位登记(单位、个体户适用)
一、缴费单位登记范围依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业和社会团体)和个体工商户。注:2009年6月1日之前已在社会保险基金管理中心办理了社保登记的缴费单位无需再到地税局办理缴费登记。
二、所需资料(复印件须用A4纸复印、加盖公章或签名。)
1、《社保缴费登记表(单位适用)》;
2、《组织机构代码证》(个体工商户须提供);
3、经办人身份证、单位公章,参保人身份证复印件、计划生育证明:
4、人其他资料在办理税务登记时提供等。
三、公司给员工买社保需要什么资料
公司给员工买社保需要以下资料:
1.工商营业执照副本原件、机构代码证、企业法人的身份证复印件、单位经办人身份证原件。
2.银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件(盖银行公章)。
3.企业参加社会保险登记表。
4.员工的身份证复印件。
5.社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。。
四、公司给员工办社保要多久
公司给员工办社保要三十日左右的时间,未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果由于某种原因在当月不能给员工缴纳社会保险的,可以在次月进行补缴,但根据社会保险法的相关规定,应按万分之五/日缴纳滞纳金。公司给员工一入职就办理社会保险,一是为了避免劳动纠纷,二是为了规避工伤风险,如果是岗位风险较大工种的建议还是从用工之日起办理社会保险,以免一旦发生工伤,企业承担的费用更多。
五、社保不缴纳的后果
社保不缴纳对于企业和劳动者来说是不一样的,对于企业来说,会面临行政责任,即由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款,另外自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》
第七十条国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。
第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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