员工上班做产品的质量不行怎么在群里发比较好

Question

如题所述

Answer 1

在群里发布关于员工产品质量问题的消息时，需要确保语气中立、不带指责，且能促进问题的解决。以下是一个可能的示例：
“大家好，
我知道我们所有的员工都在努力提供高质量的产品，但是最近出现了一些产品质量的问题。我在此不是为了指责或确定具体是谁的问题，而是想提醒大家，我们需要对产品的质量负责。
我们的客户是相信我们的，期待我们提供高质量的产品。如果产品没有达到他们的期待，不仅会损害我们的信誉，还可能影响我们的业务。
请大家都检查一下自己的工作流程，看看是否存在可能导致产品质量的环节。如果发现任何可能的问题，或者对产品的质量有任何疑问，都可以随时提出来。我们是一个团队，只有通过协作才能解决这个问题。
我相信我们每个人都有能力、有意愿做好我们的工作，提供高质量的产品。让我们一起努力，确保我们的产品能达到客户的期待。
谢谢大家的理解和配合。”
以上内容仅供参考，具体内容可以根据实际情况进行调整。

Answer 2

亲出现质量问题，这是件很严肃的问题呢，这个呢，需要引起所有人的注意。
要让大家都记住，事不过三，下次不可以再发生类似的质量问题。
微信群，虽然大家都在里面，但是呢，看不到表情，发的信息，员工有没有看，看了以后什么反应，也看不出来。有的人或许只是敷衍的回复一下，根本连内容都不会看的。
所以，建议是：针对质量出现问题要专门开一次“质量”大会，以这次的质量问题为切入点，讲质量的重要性，讲客户对于质量的重视。
相信由浅入深的开会以后，大家会对质量印象深刻，以后就能避免再犯质量的错了。