一、要有帮助自己的小团体
人是群体性动物,在职场中,如果有斗争的话,一定要拉帮结派。如果你没有自己的友军,万一在职场当中碰到一些事情,那就只有自己孤独的在那里据理力争,连个帮你说话的人都没有,那你就显得太势单力薄了,如果对方是一个团伙的话,那他们每个人吐一个唾沫星子就能把你淹死,而且对方人多势众,即使没有道理,说的人多了,也会让领导相信他们是有道理的。在职场当中要拉帮结派,除了帮腔的多,人多力量大之外,还能快速的了解很多对手的信息,只有做到知己知彼,才能在斗争中百战不殆。
二、走出舒适区
当开始适应职场生活后,我们慢慢掌握了一些职场技能,可以完成日常的工作了。这个时候,我们就不像刚进入职场时,那样热衷于学习和进步了,而是变得有些懈怠。因此,遇到一些全新的挑战时,我们就会习惯性地拒绝,因为我们不想走出舒适区。一次的拒绝看上去并没有什么损失,但实际上,我们拒绝了成长和进步的机会。在初入职场时,我们最开始只想按时完成工作任务。但是当熟练完成工作后,我们就要开始思考如何优化工作质量的问题。尤其是当接到全新的工作任务时,更要勇于挑战。尽自己最大的努力,从新工作中进行学习,不断增加自身的工作技能。唯有此,我们才能在职场中不断进步。
三、找出自己的竞争优势,战胜别人提高自己
每个人在职场中都面临竞争,都希望拥有自己的竞争优势。竞争优势的定义是无论是否易于被模仿,我们所做的都是自己最擅长的。如果是技术类职位,就提升自己的职业技能,我是不是可以做别人做不了的事情或某个技能