最近要考省直事业单位的公务员考试,请教一下有关的结构化面试应试技巧?

如题所述

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1.谦逊有礼的态度
进入考场时,考生应主动向考官问好,但礼貌的表达要适度,过于拘谨,会显得紧张或不自信;过于夸张则会显得言不由衷,都会影响考官对考生的看法。
2.正确有效的倾听。
虽然面试中发问的是考官,考生的答话时间比问、比听的时间多,考生还是必须要做好倾听者的角色。因为考官讲话时留心听,是起码的礼貌,考官刚发问就抢着回答,或打断考官的话,都是无礼的表现,会令考官觉得你不尊重他。
3.冷静客观的回答
面试的主要内容是“问”和“答”,在面试中,考官往往是千方百计“设卡”,以提高考试的难度,鉴别单位真正所需要的人才。
4.合理控制时间
超时是严重的“犯规”(考官通常不会允许),时间剩余太多则会显得回答不充分,因此要科学部署时间。通常每个问 题的时间在5分钟以内,最好的时间分配是,准备作答控制在1分钟以内,回答3分钟左右。
考生要想取得面试的成功,就要从现在开始扎扎实实地学习,不断积累各个方面的知识,提高自身的综合素质和能力。最后华图祝愿所有参加面试的考生朋友能够顺利过关,实现自己的理想!
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第1个回答  2014-06-10

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第一,关注时事、思考时事。所以针对于此,给考生的建议就是多关注时事这里也介绍几种途径,比如说人民日报、南方周末、南风窗、理论热点面对面等平面媒体。天涯论坛、QZZN、新浪网等网络媒体。新闻联播、焦点访谈等电视媒体。其中特别推荐考生坚持每天看焦点访谈。并且多一些当下社会各界包括官员、学者、评论员对此热点的看法,多思考。同时,也可以将记录下来的社会热点转变成面试题的形式,自问自答以加深对社会时事的理解。

第二,了解岗位信息,学习相关知识。在关注时事的同时,也要注意搜集报考岗位的信息,包括岗位性质、岗位职责以及岗位将来的发展等。每年都会有部分考生直到面试前都不知道自己报考的岗位性质是什么,也不知道岗位职责。对于一系列“为什么报考这个岗位”、“谈谈对报考岗位的理解”等类型的题目,所以本来是可以通过事情准备就能完全拿下的题却成了部分考生的绊脚石。当然还有同类型的题型,比如“请介绍下自己”、“请说一下性格优缺点”。这些题目的考察目的在于什么呢,其本质就是考查考生对于自己的认识,考官通过看考生对于自己的认识来判断考生是否符合报考岗位,也就是考察考生与岗位的匹配性,所以考生在复习过程中,要充分分析挖掘自己与岗位匹配的闪光点。

第三,搜集近几年的面试真题。可以通过从网站获得,也可以看历年面试真题集。通过对这些真题的研究,可以更好的把握我们陕西省省考面试的出题方向。在拿到真题后,可以先自己试着回答一遍,整理出自己的思路来,然后再看看详细的解析,取长补短。在答题内容方面,一定要对题目有针对性的想法,切不可寻找通用答案这样的方法,一定要有自己的理解和亮点。

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第2个回答  2014-06-12
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结构化面试通关王道依赖三个步骤:

第一,熟悉历年真题中常考的题型。我们无论是参加什么类型的考试,先总体上去了解它都不为过,公务员面试也是一样的。在刚准备的初期,尤其是对于所谓的公考面试小白来讲,熟悉你所要参加面试省份历年真题这是第一要务,主要是了解一下会考哪些题型,以及以什么方式进行考查比如说时间、试题的数量等等,做到心中有数。

第二,掌握常考题型的基本答题思路。无论是在家自己复习还是参加面试培训班,这
个环节都不能缺少,因为在你没掌握这些基本思路之前的答题,从内容上来看一定是不完整或者不全面的,甚至根本打不开思路。如果这样就去练习答题,我相信自信心一定会遭受打击,从而接下来的备考就很困难了。一定要先把这些常规题型的答题思路牢牢把握住同时最好能够自己去理解,这就为接下来的练习打下了坚实的基础。

第三,大量的模拟真题演练。这最后一个环节就是实战了,面试是用嘴说出来的,所
以这个环节也是发现问题、提升的主要途径。在模拟演练的过程中一方面熟悉考场的布置和流程,另一方面提升自己的答题表达能力以及拓宽答题的思路。面试中如何克服紧张情绪,其实大量的全真演练是比较好的一种方式,相信通过大量的练习能够使自己的备考成果得到一个大幅度的提升。
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第3个回答  2014-06-10
您可以去我们的官网看一下,之前我们举办过免费的关于面试的直播课程,包括结构化面试中的综合分析类、人际关系类、事务处理类以及其他类等,您可以去听一下,对您的备考是非常有帮助的!
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