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    • 我去一家大企业的技术科1个多月了，但总是干跑腿的活，领导也不培养我，我该怎么办呢？

    领导总安排我跑腿，她好像不太信任我，我在业务上进步的非常慢
    领导不安排我技术性的工作，我就不会进步。我很烦恼，怎么办呢？

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    推荐答案   2008-03-30
    新员工刚开始是这样的，从小事做起才能看出你这个人到底值不值得信任，现在正是考验你的时候呢，努力吧，还有一点就是会说话，不要老木木的干活
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