资深的猎头不一定是最好的!可能是收费最贵的。
因为所谓的资深,就是资历老嘛,不一定是性价比高的。
好的猎头一定有以下几个优势!
一、速度快
速度快是指猎头公司响应速度快、推荐速度快、入职速度快。
二、方向准
方向准是指需求分析准、人才定为准、人岗匹配准。
三、技术专
技术专是指行业有细分,沟通谈判、人才测评和服务流程专业。
满足以上几点才能满足你寻找猎头的目的!
推荐一下南方新华,是一家大型管理咨询式猎头服务机构,以招聘结果为导向,为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。
国内首创24小时极速猎头,涉猎12大核心行业,拥有1000+专业猎头顾问及高级咨询师,5000+万精英人才库,成功服务企业超40000家,在北京、深圳、上海、广州、杭州、天津、成都、重庆、广西等地设立服务中心,业务遍布全国及香港、台湾、马来西亚、新加坡、美国、韩国等部分境外区域和国家。
猎头公司:一种专门服务于企业寻找高端人才的公司。猎头公司的工作方式基本上是,他们会与企业合作,帮助他们找到符合特定岗位要求的人才。这些人才通常是那些在市场上或公开招聘中难以招揽的高端人才。
深圳的猎头公司很多,但最关键的是要怎么选择,建议企业自己从以下两个方面考察
1.了解猎头公司的服务范围和专业领域
企业在选择猎头公司时,需要了解该公司的服务范围和专业领域是否与自己的需求相符。例如,有些猎头公司主要服务于某个行业或某个级别的职位,企业需要选择适合自己的猎头公司。
深圳的猎头公司有不少,不过企业招聘人才还是需要选择有实力的猎头公司,保证招聘速度和上岗效率。要看猎头公司的人才库储备情况,以及行业客户合作情况等综合实力来选择。作为较早涉入招聘信息服务领域的企业之一,高级人才委托招聘业务,又被称之为猎头服务或人才寻访服务。专门从事中高级人才中介公司,又往往被称之为猎头公司。南方新华,国内首批知名猎头之一,大型管理咨询式猎头服务,以24小时极速招聘为核心,专业提供人力资源管理咨询式服务。
2.考察猎头公司的专业能力和服务质量
企业可以通过了解猎头公司的客户案例、服务流程、人才搜索和评估能力等方面来考察该公司的专业能力和服务质量。同时,可以了解一下该公司的声誉和信誉,看看是否有好评和口碑。