如何界定干部工人身份?

如题所述

一、通过档案材料确定干部工人身份:人才档案里有标注。
二、干部和工人身份按岗位界定

1、工资待遇在同工龄、同学历的情况下工人低的多。
2、再同样的工作岗位上付出同样的劳动或者工人比干部干的好的情况下,提拔干部优先考虑干部,因为身份不同。
3、在同等岗位上工人必须参加职业道德考试,干部不需要。
4、工人必须要交纳养老保险金,干部不需要。
5、工人一辈子只能是工人,而干部可以提拔升迁,只要是工人组织人事部门将一律搁浅不用。

可以参考以下文件条例:《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)
46.关于在企业内录干、聘干问题,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,各种不同的身分界限随之打破。应该按照劳动法的规定,通过签订劳动合同来明确劳动者的工作内容、岗位等。用人单位根据工作需要,调整劳动者的工作岗位时,可以与劳动者协商一致,变更劳动合同的相关内容。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  推荐于2017-09-24
按照人事部有规定,凡经过省市人事局批准的《干部登记表》,
其身份就是干部,大学本(专)科毕业生持《派遣证》
即为干部身份。企业从事管理岗位人员在办理退休手续时,
管理岗位的按干部身份退休,反之按工人岗位退休。本回答被提问者采纳
第2个回答  2021-03-14

相似回答