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不能够提供上一单位的离职证明,需要一份证明产生的劳动纠纷与新公司无关声明,怎么写比较好?
我已经在上一单位离职一段时间,现在新的单位要离职证明,我不想去弄,想写一份声明,我没有写过,但是这单位很大的,想出具一份有水平的声明,谁能帮忙写一下,谢谢 !发邮箱联系,高分!!
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推荐答案 2012-09-29
之所以新单位需要离职证明,是因为法律不允许两个劳动关系的同时存在。有些管理比较规范的单位确实需要离职证明,说白了就是因为离职证明上有原单位的公章,有助于撇清关系。你自己弄个声明也只是你单方的说明,其实意义不大,还不如在合同里加一条实在(本人不存在其他劳动关系,因此产生的责任由本人自行承担)。
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第1个回答 推荐于2016-08-23
如果新单位很大,他们的法务人员一定知道,写这份声明从法律上来讲是没有效力的,并不能减轻他们的用工责任,还是老老实实的回去弄离职证明吧本回答被提问者采纳
第2个回答 2012-09-29
离开一个单位,最好有单位出具的解除劳动合同证明,书面证明上有原单位的公章,这样才能避免同时存在两个劳动关系的最好证明。自己的文采再好,也只会弄巧成拙的。
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