为什么我国现在会出现这么的就业难现象？

Question

如题所述

Answer 1

我国人口众多，城镇化的快速发展带来了大批的剩余劳动力。加之长期以来我国的产业结构不合理，能够吸纳大量劳动力的第三产业发展相对缓慢，这些都对我国目前就业难现状的形成起到了推波助澜的作用。

大量的剩余劳动力给社会稳定带来了隐患，就业难的问题如果不能够顺利解决，必将影响人民的生活质量，进而影响小康社会的全面建设。因此，解决国际金融危机影响下我国的就业问题是目前摆在社会和政府面前的重要问题。就业难问题的出现，是我国产业结构、就业观念等方面深层次问题的体现，这对我国的经济发展来说既是挑战又是机遇。如果能够趁此机会促进我国产业结构调整、人才结构优化，就能够保持经济的长久活力。

就业难问题的解决有赖于经济形势的好转，这是一个长期的过程。各级政府及有关部门应当将鼓励创业和解决就业当做长期而又艰巨的工作去做，而不能将其看做是临时的事务，采取应急的方法去处理。只有多管齐下，开拓思路，才能够破解“就业难”的困局。

Answer 2

就业难现象的产生是由多种因素综合作用所致。以下是一些可能导致中国目前出现就业难的主要原因：
1. 经济增长放缓：中国经济发展速度逐渐减缓，经济增长率不如以往。这导致一些企业减少招聘或裁员，就业机会相对减少。
2. 劳动力供需失衡：随着教育水平提高和城市化进程加快，高校毕业生和农民工等就业者纷纷涌入就业市场，导致劳动力供给过剩。
3. 技能结构不匹配：随着产业升级和技术变革，一些传统行业岗位需求减少，同时新兴行业和高技能岗位的需求增加。但由于受教育水平、技能培训等因素影响，劳动力的技能结构与市场需求不完全匹配，造成了就业难。
4. 区域发展不平衡：不同地区的经济发展水平和就业机会分布不均衡，一些欠发达地区面临更大的就业困难。
5. 就业歧视和用人观念：一些企业存在对性别、年龄、户籍等因素的歧视，对求职者有严格的门槛要求，限制了就业机会的获得。
需要指出的是，这些原因相互关联且可能受到其他因素的影响，对于解决就业难问题需要综合考虑并采取相应的政策和措施。本回答被网友采纳