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    • 谈谈你对人力资源管理的认识

    如题所述

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    推荐答案   2012-06-15
    人力资源管理，属于服务部门，因为它是协调其他部门共同围绕企业的共同战略目标而工作的。针对现在中国的经济状态和社会的认知，HR现在需要继续有待开发，不过相信未来它会变的更强。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2012-06-04
    区别于传统的人事部门，主动的将员工作为动态资源去管理，注重员工的开发和合理使用，做到人尽其才。本回答被提问者采纳
    第2个回答  2012-06-05
    知人善任，各尽其能，理论结合实际工作，不断寻求创新。本回答被网友采纳
    第3个回答  2012-06-03
    从战略层出发，与时俱进、不断学习新知识、也依赖于经验，目前人力资源正处于转型阶段：极有可能云转型
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