离职后,原公司没有及时给我转移住房公积金,新公司无法给我交纳,给我个人造成损失。

我6月19日离职,原公司没有及时给我转移住房公积金,等到7月才去给我转移,结果遇上银行结息,不能转移。银行结息后,又遇上公积金中心电脑有故障。截止到现在都无法给我转移。造成我新入职的公司7月、8月无法给我缴纳公积金,损失3000元。
我认为:虽然7月后是因为银行和公积金中心的原因无法给我转移,但是如果原公司在6月19日我离职后及时给我办理转移,而不是拖到7月后才去给我办理,就不会遇到这些麻烦。按照劳动合同法“十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”的规定,原公司已经违反了法律。我是否可以要求原公司给我赔偿?如果原公司说是因为银行和公积金中心的原因,我该怎么办?
补充:1、新入职的公司不给补交公积金,我查了相关法律,没有强制要求公司补交公积金的。而且无法交纳是因为原公司没有及时转移造成的,我没有理由要求新公司给我补交。
2、除了公积金,其他社保,比如养老保险,7月正遇上年审,也无法转移,原公司工作拖沓,到现在年审工作还没有做完,什么时候原公司年审完了,我的养老才能转移,所以说我的养老保险也是损失了的。

住房公积金在离职的时候凭离职证明是可以提取的,不一定要转移。另外住房公积金转移一般是个人凭身份证、离职证明、新公司住房公积金接收函到原公司所在地的住房公积金管理部门办理转移手续,没有规定一定要原公司办理转移手续。
养老保险的问题,只要你一离职,原公司就会停止缴纳你的养老保险,这是常规做法,也不违反规定。养老保险的转移,也是需要自己凭个人凭身份证、离职证明到原公司所在地的人力资源与社会保障局办理转出手续,把转出证明、身份证复印件、户口本复印件交新公司人力资源部办理养老保险转入手续。追问

西安市公积金和养老保险都是由企业方办理转移的,不接待个人(离职支取除外)。我是属于市内转移,我无法个人办理。

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第1个回答  2012-08-06
公积金一般可以补交的,故对个人不会产生损失,如果因不同的城市,出现不能补交,可以提请劳动仲裁,但是单为公积金提出仲裁,劳动仲裁部门不一定接受。
第2个回答  2015-07-02
根据网上资料是先开户,后转移的吧。
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