三不限岗位一般是学历、专业、基层工作经验等条件的不限,拿到公务员考试的职位表之后,可以筛选这些数据,就能找出“三不限”岗位!公务员考试报名时不仅要选择自己喜欢的岗位,更关键的是要查看岗位表中的学历、学位、专业、基层工作经验、政治面貌、性别要求、户籍要求、其他条件等项,寻求自身满足条件的岗位。
扩展资料:
公务员考试岗位选择技巧
就“小”不就“大”
在职位表里会看到各种各样的专业要求,其中有些职位要求不说明具体专业名称,而是设置一个大的专业框架,比如财经类、管理类、教育类等等,这种设定外延很大,通常一个类别之下包含了十几个乃至几十个具体专业,符合条件的考生人数就会大量增加,客观上也会加剧竞争。
考生们要慎重考虑这类专业要求宽泛的职位,而转向一些明确具体专业的职位,或者通过专业对照表严格审查自己是否符合职位专业要求,尤其是一些细化到研究方向的职位,要求越细则门槛越高,竞争力度也会降低
避“热”趋“冷”
考生所学专业热门选择性大当然是绝对优势,但对于公务员考试选职位来说,弱水三千也只能取一瓢。尽管眼前尽是落英缤纷数不胜数,也要舍本求末采撷最宜。建议想在本次考试中一举成“公”的考生可避开一些热门职位而选择一些相对“冷”的职位,这样几率会更大一些。