领导给自己加活，怎么才能婉言谢绝呢？

Question

如题所述

Answer 1

拒绝是一门艺术，在拒绝领导安排的工作时，一定要掌握好说话的分寸，一方面要争取把拒绝带来的影响降到最低，另一方面又能真正实现拒绝的目的。在之前的工作中，我也遇到过工作量大，领导还继续把工作分配给我的情况。我当时对领导说：“您现在安排给我的工作确实很重要，但是咱们现在手头上紧急的工作比较多，咱们要不把事情做个先后排序？” 这样和领导说不仅强调了任务的重要性，更重要的是不露痕迹地让领导知道自己现在手头上的工作量很大的情况，间接就提醒老板有些事情需要延后处理。

在拒绝领导请求时，可采用以下几种方法：先认可赞同，再陈述实情，在拒绝领导提出的要求时，切记领导一开口就拒绝，而应该先认同领导安排的任务，然后再陈述实际情况，说明自己目前的工作量大小。这样领导更容易对你产生信任和理解。回绝的有理有据，用事实说话，在拒绝领导的要求时，无论怎么和领导说自己有多辛苦，都不如将事实摆在领导面前，如实的告诉领导你现在需要完成的工作内容和时间安排，一般通情达理的领导，都会理解员工的不易，甚至还会帮助员工去梳理工作的重要性和优先性，帮员工就行取舍。

以别的原因拒绝，当领导提出的工作要求，就是你本职工作应该做的事情时，你实在拒绝不了，可以找别的理由或借口拒绝，比如：领导让你晚上加班写一份策划案，你可以有礼貌地说：“最近身体不太好，医生再三嘱咐我不要熬夜工作，您看我明天上午给您写策划案可以吗？”这样做，不仅拒绝了领导的要求，也不会让领导赶到失望和难堪。毕竟身体确实很重要。总之，工作量太大，在拒绝领导分配给自己的工作时，不可直接说“不”，要刚柔并济，尽量在拒绝领导的同时，让领导还能信任你、理解你。

Answer 2

可以将自己现在工作的情况给领导汇报，将自己未做完的工作告诉领导，自己的工作已经达到饱和状态，再增加工作可能无法更好的完成。

Answer 3

我觉得遇见这样的情况，我们可以委婉地跟领导表示自己不想加活，自己没有加活的意向，一旦领导明白我们心中所想，他就不会再强求我们了。

Answer 4

首先要看是什么样的活，如果是一些打杂的活，自己要进行拒绝，因为这样的事情有第一次就有第二次，可以说自己正在忙工作，抽不出时间去做那一件事。

Answer 5

说自己能力不足。告诉领导你无法胜任这个工作，让领导知道这个工作不要找你。