第1个回答 2021-02-26
法定退休年龄是男满60岁,女职工满50岁,你是男职工,到满60岁,你与公司的劳动合同就自动解除了,假如你还想继续工作,可以向公司申请,只要公司批准同意就可以了,不过公司批准同意你继续工作,你与公司的关系不再是劳动合同关系,而是劳务的关系,为了保障你自己的利益,应该向公司申请签订劳务合同。
第2个回答 2021-02-27
我觉得没必要继续,因为60岁已经到了法定退休年龄,公司劝退是出于工作需要,也是为了双方有台阶,否则即使你继续下去,工作也会事半功倍,完全可以另外找一份合适年龄的工作。
第3个回答 2021-02-26
劳动者到退休年龄后,用人单位可以解除劳动合同。劳动者解除劳动合同后再工作,算劳务合同,不算劳动合同。