领导问我们“适应新岗位吗?”我们应该怎样合理的回复领导?

如题所述

这要根据你的工作状况或者说你对这个工作的喜爱程度来决定的,如果说你工作了一段时间,觉得非常不喜欢这个工作,你就可以直接跟领导说,我不适应这个岗位,也不需要说碍于领导的面子跟他说一些冠冕堂皇的话,因为毕竟这份工作是你要做的,不是领导要做的,而且如果不太适合你的话,还会影响你以后的职业发展。

但是如果你觉得这份工作还行,你做起来也是得心应手。一旦你是这种情况,你就可以直接说我非常喜欢这份工作,我觉得我在这份工作当中学习到了很多的知识,并且我相信在往后的时间里我可以把这份工作做得更好。

这样一说就相当于向老板表明了你在这个公司留下来的决心,而且从某种程度上也给老板打了一针强心剂,从心底里会认为你是一个好员工,也会留下一个好印象,这对于你以后想要在公司进行加薪升职,会有一个很好的帮助。

并且你在做的过程当中,如果觉得这个工作有一些漏洞,迫切需要作出改进,你也可以直接向领导提出你的建议,你不要怕觉得自己是新员工,这么一说就会让别人觉得你自大。

你要知道如果你的建议一旦被老板采纳的话,你会给公司带来很大程度上的收益,并且老板立马就会对你刮目相看,有可能你都不用经过实习期的考核,可以快速的被公司录用成为正式员工

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第1个回答  2019-08-10
你可以说还是比较适应这个新岗位的,虽然有些方面感觉自己有些欠缺但是在以后的工作中肯定会更加的努力
第2个回答  2019-08-11
如果是我的话,我会告诉您的,我正在适应中,在努力的融合这个大家庭,那领导也会感觉我是一个很有智商的孩子
第3个回答  2019-08-11
就如实回答就可以,真的适应的话就说适应,不适应的话就说不适应,说自己有哪些地方不适应
第4个回答  2019-08-11
实话实说就行,领导会这样问,是在关心你在岗位的情况,这样他可以更好的了解你。
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