去厂里上班出现工伤事故怎么处理？

Question

如题所述

Answer 1

去厂里上班，出现了工伤事故，一般只要是正常签订聘用合同的话，都会由单位为所聘用的职工缴纳工伤保险的，所以说在这种情况下正常通过单位方面走工伤保险的认定和理赔程序就可以了，如果伤情比较严重的话，还需要做劳动能力鉴定，达到伤残等级，可以领取一次性伤害赔偿金

Answer 2

1、以人为本，公司不管有没有上工伤保险，都会第一时间治病救人的。2、求医过程中，保留相关证据，病历发票等等，以便以后走保险或报销。有伤残要及时找相关机构鉴定。3、只要有保险公司会去保险理赔的，理赔下来公司会转给你的。如果没保险找公司报销。如果公司耍赖，就带上相关资料去当地劳动仲裁部门举报。望采纳，多谢！

Answer 3

1、以人为本，公司不管有没有上工伤保险，都会第一时间治病救人的。2、求医过程中，保留相关证据，病历发票等等，以便以后走保险或报销。有伤残要及时找相关机构鉴定。3、只要有保险公司会去保险理赔的，理赔下来公司会转给你的。如果没保险找公司报销。如果公司耍赖，就带上相关资料去当地劳动仲裁部门举报。望采纳，多谢！

Answer 4

1、以人为本，公司不管有没有上工伤保险，都会第一时间治病救人的。2、求医过程中，保留相关证据，病历发票等等，以便以后走保险或报销。有伤残要及时找相关机构鉴定。3、只要有保险公司会去保险理赔的，理赔下来公司会转给你的。如果没保险找公司报销。如果公司耍赖，就带上相关资料去当地劳动仲裁部门举报。望采纳，多谢！

Answer 5

1、以人为本，公司不管有没有上工伤保险，都会第一时间治病救人的。2、求医过程中，保留相关证据，病历发票等等，以便以后走保险或报销。有伤残要及时找相关机构鉴定。3、只要有保险公司会去保险理赔的，理赔下来公司会转给你的。如果没保险找公司报销。如果公司耍赖，就带上相关资料去当地劳动仲裁部门举报。望采纳，多谢！