在面对网络的质疑时,乐视称或先率先推行4天半工作制公司,目前的经营状况一般,而且公司目前又新增了165万的强制执行金额。
按照乐视的处境来说,很多人都觉得乐视的工作量应该比以往更大,但没有想到乐视不仅工作量不大,而且压根就没有内卷,近日更是对外宣称可能会率先推行4天半工作制,一周只需要工作36小时。该公司的这种对外宣称引起了不少人的兴趣,很多人都想因此而跳槽到乐视去工作,但实际上却是该公司一个萝卜一个坑,而且该公司目前的经营状况也没有想象得那么乐观,我们还是先处理好自己的本职工作再去想象。
近日有不少网友声称乐视或者会推行4天半工作制,为了回应舆论里面乐视没有老板的这一传闻,乐视公司直接就宣称自己可能会率先推行4天半工作制,原因就在于该公司一个萝卜一个坑,该公司的岗位并不存在过大的竞争,而且该公司也是靠着自己的版权收入以及月活量来养活员工的。按照这种盈利模式来看,其实该公司确实没有必要搞什么内卷和恶性竞争,自然也就能够有底气推行4天半工作制了。
然而该公司目前的经营状况一般却是一个不争的事实,由于乐视公司目前仍然拖欠着大笔债务,所以该公司过得也是举步维艰,只不过是因为目前债权人都已经习惯了乐视公司还不起钱这个事实,自然也就让乐视公司能够如常经营下去。按照最新公告的法律消息,目前该公司又新增165万的强制执行金额,这也就意味着该公司尽管能够存活下去,但该公司过得并不怎么样。