员工与老板之间的关系上升情人怎么处理

如题所述

这只是道德上的一种关系,既然发生了那就冷处理,或者是想加薪或者得好处那想保持也行,但这是一种不道德的行为,既然你说是情人关系,肯定他有法定配偶!如果员工有对象就要好好的淡化这种关系甚至是结束,因为员工对象知道了肯定分手或离婚,但对老板没有任何损失!
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第1个回答  2019-01-13
员工到一家公司的时候都要听从老板的安排,只要是工作上的事情必须要听从上级的吩咐,不能随着自己的性子来,只有听从老板的吩咐才能得到老板的重用。当然自己的专业知识也一定要过强。这样老板会认为你是个人才,自己有对公司合理建议的时候一定要及时和老板说,我们每天到公司都应该用微笑面对老板,在工作的时候就要分清上下级的关系,私底下当然可以成为朋友,小编在这里分享自己亲身经历过的事情,分享给大家,大学刚毕业的时间进了一家网络公司在请假的时候没有直接找总经理倒是第一找到了老板,后来总经理知道了批评了我,说是越级了,所以大家一定要注意这些事情,不要犯一些最低级的错误。在公司做事要认真,多提一些对公司有好处有利益的建议,这样才能够得到老板的赏识,才会更快的从一名小员工转变成为领导级别的人物,在此小编就为大家介绍到这里。
第2个回答  2019-01-13
那就不好了,下一步就会坐正了
第3个回答  2019-01-13
就偷偷的
第4个回答  2019-01-13
适可而止
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