想问一下各位HR们 对你们来说求职者在职找工作会有什么影响吗 更倾向于录用在职离职哪种

求职者在职找工作会有什么影响吗 更倾向于录用在职还是离职 一个月之后到岗能接受么

这个要根据具体情况而定啊,稀缺人才可以等一个月,如果 普通职位没必要等一个月,毕竟公司是要正常运营的。
在职考虑跳槽的一般情况下也是根据情况而定,同上。
但是普通岗位比较好招到人的我是不会考虑在职打算跳槽的 来自职Q用户:乔先生
不属什么考量因素,只是用人单位想知道你什么时候到岗,在意的不是你是不是在职,而是你为什么离职 来自职Q用户:吕女士
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