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如果离职过后公司还欠我的钱怎么办
如题所述
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推荐答案 2017-05-24
一般离职前未结算的工资应当在离职当日发放,但现在大多工作单位采用当月工资下月发放的方式,因此通常情况离职员工需在下个工资发放日才可拿到离职前未结算的工资。如果用人单位一直没有发放应给离职员工的金钱,可向当地劳动部门反映情况并申请仲裁。
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其他回答
第1个回答 2017-05-12
可以通过民事诉讼要求对方返还,这与是否离职并无关联。
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离职后
因
公司
无钱拖欠工资
怎么办
?
答:
员工离职后单位拖欠工资,
员工可以与劳动监察部门投诉,由该部门对单位进行处罚,并帮员工索要工资
,如果无法解决,也可以准备相关材料,去仲裁机构
申请劳动仲裁
,要自己的工资。 一、离职后因公司无钱拖欠工资怎么办?劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地...
离职之后公司
一直拖欠工资不发,都四个月了,我该
怎么办
?
答:
我的
离职之后公司
一直拖欠工资不发,都四个月了,我该
怎么办
? 我是2012年11月到一家装潢公司工作的,直到13年2月份,公司因为要求我在3月1日调离到其他地区,我不想去,所以就写了辞职报告,一直上班到2月28号,地区领导也签字同意了,但是三月份... 我是2012年11月到一家装潢公司工作的,直到13年2月份,公司因为...
我
离职
了,老板
还欠我
八月份一千块钱工资没发,九月份的也没发,我该怎 ...
答:
首先,
主动跟老板沟通,说明情况,索要自己应该得到的劳动报酬
。这是你应得的,没有什么不好意思,光明正大的去找老板。其次,如果沟通解决不了问题,那么可以采用拨打市民热线的方式,
让其转办给相关部门帮助协调解决
,一般会转给人社或者住建部门办理。再次,如果还是没有解决,
可以到人社部门申请劳动仲裁
...
已
离职
三年了,原就职的那个
公司还
拖
欠我
几万元工资不给
怎么办
?
答:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,
可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿...
离职后公司
拖
欠我的
工资不发该
怎么办
啊
视频时间 00:43
从原来的
公司离职之后
,工资一直压着不给该
怎么处理
?
答:
原来的
公司离职之后
,工资一直压着不给,应该直接找劳动仲裁机构来投诉原单位。法律对拖欠工资有明确的要求,拖欠工资时间不能超过一个月。我国的劳动法规定工资应该逐月结清,也就是10月份的工资最多拖欠的时间也只能拖到11月30日,如果11月3日还不支付,10月份的工资,那么员工就可以到劳动仲裁去投诉...
如果
是我已经
离职
了,可是原
公司还欠我
半个月的工资没有发。这个情况下...
答:
你好,你的问题是 如果你已经
离职
了 ,可知原
公司 还欠
你半个月工资没有发 ,这种情况下 你还能要回来吗 ?当然存在要回来的可能性 ,只不过比较麻烦 ,你可以到当地的 劳动监督管理局 求寻求帮助 。也可以直接到 人民法院起诉 或者寻求劳动仲裁 ,当然你必须 提供相关的证据,证明对方拖欠你 半个...
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