待遇好的外卖平台有多个。
一、明确答案
对于外卖行业的待遇问题，不能一概而论，因为不同的外卖平台以及不同的地区，待遇可能会有所差异。但总体上，一些知名的大型外卖平台如美团、饿了么等，由于业务规模大、市场份额高，提供给员工的待遇相对较好。
二、详细解释
1. 大型外卖平台的优势：
美团、饿了么等大型外卖平台由于拥有庞大的用户群体和广泛的业务覆盖，能够提供稳定的订单来源。这些平台通常拥有完善的福利待遇，如提供五险一金、带薪年假、节日福利等。此外，他们还有较好的晋升机制和培训制度，为员工提供更多的发展机会。
2. 具体待遇内容：
对于骑手而言，除了基本的工资，许多外卖平台还会提供订单提成和奖励机制。对于表现优秀的骑手，有可能获得更高的收入和奖励。此外，一些平台还会为骑手提供必要的工作保障，如意外伤害保险等。而在公司内部的其它职位，如客服、运营等，也能享受到相应的福利待遇和职业发展空间。
3. 地区差异：
虽然大型外卖平台的待遇相对较好，但具体的待遇还会受到地区的影响。在一些一线城市，由于订单量多、消费高，外卖骑手的收入可能会更高。而在一些二三线城市或农村地区，由于订单量相对较少，待遇可能会有所不同。因此，在选择外卖平台时，地区因素也是需要考虑的。
4. 其他因素：
除了平台规模和地区差异，外卖员工的待遇还可能受到疫情、经济环境等其他因素的影响。因此，在选择外卖平台和考虑其待遇时，还需要结合当前的实际情况进行综合判断。
总体来说，大型外卖平台如美团、饿了么等，在整体待遇上相对较好。但具体的待遇还会受到地区、职位、个人表现等多种因素的影响。