银行业内待遇较好的银行通常是大型国有银行和部分股份制商业银行。
一、国有大行
国有大行如工商银行、建设银行、农业银行等，由于客户基础广泛、业务规模大，因此待遇相对较好。这些银行的员工薪酬和福利制度相对完善，包括基本薪资、奖金、津贴、社保、住房公积金等。此外，随着职位的提升，福利待遇也会相应增加。
二、股份制商业银行
部分股份制商业银行如招商银行、中信银行等，在业界也具有很高的声誉。这些银行在业务拓展、金融服务创新等方面表现突出，因此能够给予员工较好的待遇。这些银行通常注重员工的个人发展，提供多样化的岗位选择和培训机会。
三、其他因素
除了银行类型和规模，待遇还会受到地区、职位等因素的影响。一般来说，一线城市的大型银行分支机构待遇相对较好。此外，高级管理职位、专业技术职位等核心岗位的待遇也会比较优厚。
四、综合考量
选择银行不仅要看待遇，还要考虑个人兴趣、职业发展等因素。不同银行有不同的文化氛围和经营理念，个人需要根据自己的职业规划和发展目标来选择适合自己的银行。总之，想要了解具体银行的待遇情况，还需要通过官方渠道查询或咨询该银行的相关人员。