怎样才能做到以上司的立场考虑问题?

如题所述

站在上司的角度,就是以上司的思维方式来体现你自己的工作内容和工作价值。除了上司明确提出的工作目标外,还要认真领会上司没有明确表示的目标,争取全方位地完成更高的目标。

职位不同,思考问题的角度也会不同。

在企业中,上司考虑问题,一般从公司的利益出发,顾全大局。他要维护的是公司的利益,而不是某一个下属的利益。而下属,往往考虑的是自己个人利益的得失。

那么,作为下属,应该如何站在上司的角度来考虑问题呢?

首先,遇事先要顾全全局。在思考问题时,我们要从自己的圈子里跳出来,把事情置于全局的背景下,分析事情该如何处理。当个人利益和集体利益有冲突时,要考虑如何才能实现双赢,而不是只为个人利益使全局的利益受损。

其次,在上司做出决定以后,要学会辩证地看待问题。有时,上司作出的决策,在你看来可能不明智。但实际上,上司作出的每个决策都是经过深思熟虑的,你会产生这种想法的原因很可能是没有考虑周全。当然也有特殊情况,但毕竟很少。

最后,不要感情用事。考虑问题如果掺入个人情感,可能就会出现偏差,导致最后有失公正。所以,在对一件事情作出判断时,一定要撇开个人情感,这样才会作出正确的判断。

总结:

工作是整体,不要以自我为你中心,要为公司利益考虑,都说当局者迷,那我们把自己设想为局外人,如果我是局外人,这件事儿我应该怎么做?如何才能让公司的利益最大化。

上司喜欢你为他解决问题,而不是制造问题,站在上司的角度考虑问题,一定要给上司一个答案,无论做什么,上司要的都是结果,而不是问题。

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