请病假十天其中包括周六周日两天休息，那么这个月做工资的时候是扣十天还是扣八天？

Question

如题所述

Answer 1

那你请的是八天假，算上双休日是十天，在请假明细上具体天数上把正常工作日前面花对号就可以了。如果你是请假条写的是10天，算上休息的两天你可以休息十二天。但如果你们单位工薪发放是按照满月30天计算的，那么扣除请加工资是：你的月薪-月薪/30*10=你本月的实发工资。那么这个十天是包含着周六日的。

Answer 2

有良知的企业应该是扣八天，病假本来就说明员工不容易，还那么苛刻，会造成人员流失的加剧，做人力资源的，心胸应该再大点，人是企业的核心。可以找一些相关的政策法规来看看，也可以看看田雨筠的一些课件。

Answer 3

病假如果有病例！那那8天应该应该按8小时的工资算给你的！
如果给按事假算，这要看你们公司工资怎么算了！如果基本工资是按8小时双休，那就扣8天；如果直接固定一个月多少天班，那就扣少的天数！

Answer 4

你们单位病假扣平时工资的多少啊，周六周日都是休息了，还扣什么呀