遴选考试岗位如何选择?

Question

如题所述

Answer 1

遴选考试选择岗位的重要性恰好印证的这样一句话：选择比努力重要。
抛开个人兴趣、价值追求这些东西，选择什么样的岗位，在很大程度上决定着你的竞对手有多少、上岸的机率有多大。所以，如果不是万不得已、非此不可，建议尽量避开“三不限”岗位。
遴选本质是公务员队伍的二次择优。事实上，凡是能进入笔试、最终进入考察的，肯定都是有竞争力的。录取第一名还是第二名，我觉得从遴选招录单位来说并没有区别。
所以，现在多数单位还是唯分取人，主要是因为简单、高效、安全。
在报考岗位时，一定要高度重视岗位的匹配度。除去岗位一般的限制性条件，你本身与报考岗位有关的工作经历、获取的相关证书、参加过的活动比赛、获得过的荣誉奖励等等，都是会在考察环节被综合评估的。