全同到期已经过了三个月了，公司才通知不续签劳动合同. 公司应给予何种补偿？？谢谢！

合同到期的.谢谢！呵呵

推荐答案 2013-01-03

1、补偿后面两个月的两倍工资
2、按劳动法47条进行补偿
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数。）

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第1个回答 2013-01-03

公司应支付你工作年限的经济补偿金，工作每满一年补偿相当于一个月工资的补偿金。未签合同的三个月自第二月起支付双倍工资。如单位拒不支付可申请劳动仲裁或者投诉到劳动监察大队。
我上面言及的就是合同到期后用人单位不续签的处理措施。

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