第1个回答 2013-01-14
您好,这个问题其实很简单
1.您现在打电话问,或者亲自过去问,都是很简单的,不要碍于面子,或者怕被拒绝,找工作都是双向选择,这是你获取知情权的权利,也是你必要去做的。
2.您不要纠结于要你的证件这类问题能说明什么,如果通知您已经被录用,再检查您相关证件,发现缺东少西,那就会很麻烦,因为他们很可能错过了其他合适的人选,也耽误了你去选择其他单位,所以之前核查必要的证件,是招聘当中必要的过程。
3.作为应聘KFC的储备经理,您需要的素质是干净利落,果断的处理问题,适时应变的能力,像您这样优柔寡断的惆怅是不可以的哦亲~~
4.最后祝您事业成功!!