年薪是一年发一次吗

Question

如题所述

Answer 1

是。
1、年度评估：企业会每年进行一次员工绩效评估，根据员工的年度表现和业绩情况确定其年薪的发放额度。年薪一年发放一次可以确保评估的准确性和公平性，并使员工明确了解自己的工作表现与年薪的关系。
2、财务规划：企业会根据年度预算和财务计划来安排年薪的发放，一年发放一次有助于企业更好地进行财务规划，确保资金的合理使用和流动性。