如何看出一个人是有能力,工作能力强?

如题所述

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第1个回答  2013-03-26
  没有一个人是没有长处的人。也就是没有能力的人。只是你看不看的到的问题。只是现在能力都定位到楼上说的那种,难道不是赚钱的能力难道就不是能力。 能力泛指赚钱的能力。所谓:天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往。 如果其他能力再强,但是赚不到钱,也是没能力。 才和能,是用来使自己物质生活得到保障的。而德是使自己精神生活充实而有方向的。 看一个人的能力在于这个人能为平时不能为之事,能为出呼别人意料之外的事 需要注意的评价的标准在于人人都用自己的标准衡量他人,每个人的能力自己都知道但不是特别清楚. 那就不用要求方法论了吧,你的评价都会是不准确的. 假设你了解自己就不会知道他人的能力. 因为你和他不一样,所以你的能力标准和他的标准也不一样. 在你看来是能力的,在他看来不是. 能力其实在于选择力. 如果一个人判断错误有再多的钱也是白搭,而智慧本身呢?就是骗局的一部分.每个人都有自己潜在的能力,有些只是你不去挖掘,其实在困难面前才能看出一个人,不管他是好是坏,为什么不去挖掘自己的才能,让别人知道你是个有才能的人.

第2个回答  推荐于2017-11-25
如何看出一个人是有能力,工作能力强?1、遇事果断;2、敢冒风险;3、分析能力;4、计划能力(策划力);5、性格刚毅;6、眼光敏锐;等等。本回答被网友采纳
第3个回答  2013-03-27
交谈。多和他交谈,工作能力强的人这点明显重要,而且有没有能力说话能感觉出来的
第4个回答  推荐于2018-09-20
是指公司在招聘人员吗?
这个主要看你要招聘的是什么职位的了?一定要区分开来 不可一日而就
简单说技术类和销售类要特别分开
销售类大概看一下他的工作经验和语言组织能力 ,那些废话很多的吹牛的肯定不行 ;学习能力很重要 , 工作经验多换工作很多的没有毅力 爱为自己找借口的不行 ;
技术类的主要听他们对行业的认识和感受, 如果条件可以,可以大概问一下加设备机器怎么维修之类的问题。本回答被网友采纳
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