可以微信主动询问面试结果吗
你知道在面试后可以微信主动询问面试结果吗？如果迟迟等不来面试结果的通知，那么礼貌问询一下也是可以的。我已经为大家搜集和整理好了可以微信主动询问面试结果吗的相关信息，一起来了解一下吧。
首先当我们面试后，如果面试官没有给出确切的时间，那么大概三个工作日左右就可以开始用微信询问面试官了结果了。
面试后询问面试官结果的方式，可以先通过微信或者短信等方式询问，没有回应再通过打电话的方式，大多数人更喜欢微信的方式，这样可以有更多组织话语的时间。
我们在用微信询问面试结果时候要用语礼貌，如果对方回答面试结果还没出来，我们要和对方确定下次适合询问的时间。
最后如果结果不那么好，进一步问一下原因，这样不卑不亢的`态度一来能够给面试官留下较好的印象，以便下次有机会还可以参与面试，另一方面也有助于我们改进下次面试的方式。
什么情况下，求职者可以主动追问录取结果呢？
第一，非常迫切想加盟。不论是生活所迫，还是追求事业。
第二，与某项决策紧密相关，录取结果影响到其他的紧急决定。比如，第一选择是A公司，但是已经拿到B公司的offer，报道时间要到了，而A公司还没消息，就可以主动追问录取结果。
追问的方式可以有以下几种：
第一，邮件联系。你还可以把自己对公司的好感、对目标岗位的工作计划、对公司的一些建议等用邮件表达出来，这些可以作为“加分项”。
第二，电话联系或者短信联系。自报家门时一定要说清楚，免得对方搞不清楚你是谁。
第三，微信或者社交网站上联系。如果有招聘官的微信、或是微博账号、领英账号，你也可以发消息询问。
在后两种方式中，询问的内容可以采用如下这个模板：“您好，我是XX，X月X日来贵公司应聘XX岗位。我对贵公司非常向往，现在手上有另一个公司录取offer，但内心里贵公司仍是首选，所以冒昧的来问一下结果，希望不要错过机会。谢谢。”
同时，询问结果时一定要保持冷静，保持风度。如果对方跟你说“你被录取了”，那是皆大欢喜。如果对方跟你说“抱歉”，你可以再问一下没有被录取的原因。得到这个答案可以让你知道自己的不足，避免在下次面试中再犯同样的错误。