广西生育津贴的发放天数并非固定的98天或148天，而是根据具体的生育情况和政策规定来确定的。
一、广西生育津贴的基本情况
广西生育津贴是广西壮族自治区政府为了鼓励生育、保障妇女权益而设立的一项福利制度。生育津贴的发放旨在帮助家庭应对生育过程中的经济压力，促进人口长期均衡发展。
二、生育津贴的发放天数
广西生育津贴的发放天数并非固定的98天或148天，而是根据产妇的生育情况、产假天数以及政策规定来确定的。通常情况下，生育津贴的发放天数与产假天数相关联，但具体天数可能因地区和政策差异而有所不同。
根据《广西壮族自治区职工生育保险办法》的相关规定，女职工在符合计划生育政策规定的情况下，可以享受生育津贴。生育津贴的发放标准一般按照职工所在单位上年度职工月平均工资的一定比例来计算，具体比例和发放天数则根据政策规定和实际情况来确定。
需要注意的是，广西生育津贴的发放天数可能随着政策调整而发生变化。因此，具体的发放天数需要参考当地最新的政策规定。
三、如何查询和申请生育津贴
为了准确了解广西生育津贴的发放天数和申请流程，建议产妇及其家庭通过以下途径进行查询和申请：
1.咨询所在单位的人事部门或社保经办机构，了解具体的政策规定和申请流程；
2.登录广西壮族自治区人力资源和社会保障厅的官方网站，查阅相关政策文件和通知；
3.前往当地社保服务大厅或相关窗口进行咨询和申请。
综上所述：
广西生育津贴的发放天数并非固定的98天或148天，而是根据产妇的生育情况、产假天数以及政策规定来确定的。具体的发放天数需要参考当地最新的政策规定，并可通过咨询相关部门或官方网站进行了解。
法律依据：
《广西壮族自治区职工生育保险办法》
第十四条规定：
符合本办法第十条规定的女职工，按照下列规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
（二）女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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