没转正的非正式员工,已签合同,工作两个月辞职是否需要提前一个月?

如题所述

  不需要,只要提前三天。

  一、法律依据:《劳动合同法》第三十七条规定: 

  1、劳动者(正式工)提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。

  2、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

       二、公司如果不同意,或克扣或不及时结算工资的,可以向当地劳动监察大队投诉。

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第1个回答  2015-06-25
是的
第2个回答  2015-06-25
定了试用期吗追问

三个月转正

追答

试用期间不要提前一个月

追问

如果用人单位要求一个月,我应该怎么做

追答

可以和用人单位协商,协商不了,要求劳动局协调。

第3个回答  2015-06-25
需要提前追问

多久

追答

一个月如果找到人了,随时都可以

第4个回答  2015-06-25
看合同内容
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