第1个回答 2021-12-25
你有周末团建的经历吗?应该拒绝吗？其实我觉得公司利用周末来进行团建，其实是一种很好的事情，虽然站在员工的角度来说，周末是我们自己的个人时间，理论上不想被公司所占用，所以很多人觉得，利用周末团建是不合理的，但是站在公司老板的角度来看，公司老板请大家出去团建，也是为了增强大家的感情，毕竟大家在一起上班是一个团队，这样更能够有助于团队的协作，所以应不应该拒绝这个要看你站在什么角度去看一个问题，员工觉得浪费了自己的休息时间，并且团建又非常累，虽然说能够扩大自己的交际圈，能够更好的融入公司的团体，但是有的选择尽量还是不去的好，因为公司会觉得在周末团建不会耽误大家的工作及笑，也不会因为团建而变低，在工作日，团建反而要耽误大家工作了时间，所以总的来说，在周末团建是一个，双面性的事情，还有就是具体要看公司团建具体是做什么？像有的公司团建只是出去旅游一趟，那对于公司员工来说就没有多大的意义，并且还有的带家属的需要自费，这样就会导致很多员工打心底就不想去参加公司的团建，虽然公司团建安排在周末一公司不想占用工作，生产工作日的时间，以免耽误大家的生产进度，另外，团建安排在周末的时间，是想让大家彻底放松一下。不过这样的安排并不是完全合理所以，我觉得团建最主要的目的是增加公司团队的凝聚力的一种户外活动，所以公司还是应该多站在员工的立场上去综合考虑，这样才能够得到员工的理解和支持，才能够共同打造凝聚力，增进友谊和感情，团建之后才能够更好的提高我们的工作效率，提高我们的工作业绩
第2个回答 2021-12-25
周末是给自己空间的时间段，可以主动自由支配自己的时间，如果周末有团队活动虽然也没有不愿意，但总体来说有些被动。当然偶尔是可以接受的.
人人都需要团建，可很多时候团建却是老板的一厢情愿，HR的满腹抱怨，员工的不情不愿。团建本身没什么问题，但是搭配上了“周末”这样的字眼，似乎就让人愉快不起来。
并不是所有企业的团建都得人心，也有企业把团建做成了鸡肋，让员工叫苦连天。团建占用休息日，单休！还一个大早集合，团建项目是各种剧烈运动，攀岩什么的.把团建放在放假的时间，尤其是放假时间本来就不多的单位，员工参与的积极性明显减弱。再加上需要体力运动，有的人会认为是折磨，而不是享受。
但是如果是站在公司的角度来看的话，因为团建本身就是一笔资金支出，如果还占用工作日的时间进行，一来会影响公司的日常运行和管理，二来还等于给员工两天带薪假，并不划算。但换个想法，因为是在带薪日进行团建，所以员工的配合度都比较高，团建效果也超出了预期，所以也算是超值。
如果周末不休息好，下周的工作状态也不会好。应该倡导的是大家为了团建提前或者加班把工作做好，而不是强制大家牺牲周末时间去参加团建
对于一个本身就不希望今天的自己跟明天的自己一样的人来说，每一个能够提升自我水平的活动都会抱着感激之情前往，花费个人时间又何妨？ 而对于一个安于现状，更倾向于生活为中心的人来说，确实是不合适的，特别带有强制性的培训。
第3个回答 2021-12-25
我会毫不犹豫拒绝。企业周末占用员工休息时间搞团建，员工有权不参加。都是大人了，平时上班，家长里短的事都挤压到周末，搞什么团聚。
在老板眼里，团建是增强凝聚力、激励员工多干活的好办法。在外人眼里，团建就是公费摸鱼，吃喝玩乐，占老板的便宜；但只有资深打工人才知道，团建等同于变相加班、尴尬的社交以及无意义的付出。
一：占用休息时间99%的团建，都是占用下班后或者周末的时间。试想一下，大家平时工作那么辛苦，就等着下班回家好好歇歇，睡会觉打会游戏回个血，结果却要被拉出来团建！由于团建地点离家比较远，大家往往起得要比上班还早，回家比加班还晚。好不容易团建终于结束了，周末也就所剩无几，第二天还要早早起来上班，等同于自己连上了两个星期班，想想就绝望了。
二：活动内容无意义。如果是占用休息时间出来吃喝玩乐，估计员工们还愿意接受，但大部分团建，都是一些毫无意义的活动，还美其名曰“增加凝聚力”。
三：团建不专业，不安全。有的团建组织一些攀岩，登山活动，可不是逛街，在荒无人烟的大山里，连手机都不带，背着个包就出发，怎么可能不出意外。
很多团建，其实就是老板拍脑袋的结果，结果就是团聚搞得人人烦，还不如请大伙吃顿饭。
第4个回答 2021-12-25
其实我觉得公司利用周末来进行团建，其实是一种很好的事情，虽然站在员工的角度来说，周末是我们自己的个人时间，理论上不想被公司所占用，所以很多人觉得，利用周末团建是不合理的，但是站在公司老板的角度来看，公司老板请大家出去团建，也是为了增强大家的感情，毕竟大家在一起上班是一个团队，这样更能够有助于团队的协作，所以应不应该拒绝这个要看你站在什么角度去看一个问题，员工觉得浪费了自己的休息时间，并且团建又非常累，虽然说能够扩大自己的交际圈，能够更好的融入公司的团体，但是有的选择尽量还是不去的好，因为公司会觉得在周末团建不会耽误大家的工作及笑，也不会因为团建而变低，在工作日，团建反而要耽误大家工作了时间，所以总的来说，在周末团建是一个，双面性的事情，还有就是具体要看公司团建具体是做什么。像有的公司团建只是出去旅游一趟，那对于公司员工来说就没有多大的意义，并且还有的带家属的需要自费，这样就会导致很多员工打心底就不想去参加公司的团建，虽然公司团建安排在周末一公司不想占用工作，生产工作日的时间，以免耽误大家的生产进度，另外，团建安排在周末的时间，是想让大家彻底放松一下。不过这样的安排并不是完全合理
第5个回答 2021-12-24
周末搞团建，是一件令人讨厌的事情。偶尔那么一次，我觉得还是可以理解，也应该积极参加。但你的领导总是利用周末时间搞团建，说明他（她）法规意识薄弱，情商也有问题，难道他不知道多数员工讨厌周末搞团建吗？从他总喜欢占据周末搞团建来看：他是一个领导欲特别强的人，总想控制自己的员工，团建只是借口而已；他是一个自私的人，周末没什么可做，就想让自己的员工陪自己，团建同样仅是借口；如果你的部门人少，仅是3-4个人，领导利用团建肯定还有其他目的。所以，我认为，遇到这样的领导，怎么拒绝他都不会接受，也难以找到更好的拒绝方法。最好的方法，就是离开这个部门或单位。