什么是CLEED法则?

如题所述

厂商对渠道成员激励不够,后者动力不足。 激励 过多, 后者又往往把部分激励转化为制造 渠道冲突 的资本。渠道冲突( 不同市场间的蹿货、低价竞争)往往源于对渠道成员激励的失衡。 对渠道成员激励体系的设计,是基于 企业目标 和 发展战略 , 建立和管理渠道中极为重要的一环。渠道激励CLEED (Comprehensive, Long-range, Explicit, Equivocal, Diversiform)法则是符合中国市场特点的一套理论。
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