如何在职场上获得上级的赏识?

如题所述

以下是一些方法:



1.保持高效率和高产出。提高自己的工作效率,尽可能多地完成任务,表现优异,这样领导可以通过工作的成果来了解你的工作能力和工作量。

2.及时反馈和汇报工作进展。及时向领导反馈和汇报自己的工作进展,让领导了解你目前正在做的事情和进展,包括已经完成的和正在进行中的事情。

3.和领导保持沟通。与领导保持良好的沟通,提前与领导沟通自己的计划和目标,让领导知道你正在做什么。

4.分享工作成果。分享自己的工作成果,包括完成的任务、得到的荣誉、能够证明自己工作能力的数据、案例、报告等,这不仅可以让领导对你的工作量和质量有更深入的认识,也可以让同事和同事相互学习,以及领导借鉴和学习经验。

5.向领导请求意见。向领导请求意见和建议,让领导知道你对工作的认真态度和对自己的要求,对领导有积极的促进作用。

总之,要得到领导的认可和赞扬,首先要提高自己的工作能力和效率,而后给领导创造展示自己的机会。无论是通过工作成果、工作报告、沟通交流还是寻求领导意见和建议,让领导知道自己的工作量和价值,这样才能有机会获得领导的赏识和认可。

但同时,也要注意不要沽名钓誉,将工作量和质量放在首要位置。

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